Yunus ahmad 
কুমিল্লা বিশ্ববিদ্যালয়ে-(কুবি) তরুণ নেতৃত্ব ও উদ্দোক্তা তৈরির সংগঠন ‘এন্ট্রাপ্রেনিউরশিপ অ্যান্ড লিডারশিপ ডেভেলপমেন্ট ক্লাব-(ইএলডিসি)’ আয়োজন করেছে ম্যানেজমেন্ট ট্রেইনি-(এমটি) রিসিপশন ও ডেভেলপমেন্ট সেশন ২০২৫।
শুক্রবার, (৪ জুলাই) সকাল ১০টা থেকে সন্ধ্যা ৬টা পর্যন্ত বিশ্ববিদ্যালয়ের বিজ্ঞান অনুষদের হল রুমে দিনব্যাপী এই প্রোগ্রাম অনুষ্ঠিত হয়।অনুষ্ঠানে উপস্থিত ছিলেন ইএলডিসির বর্তমান এক্সিকিউটিভ কমিটি (ইসি) এবং সদ্য নির্বাচিত ৩৩ জন ম্যানেজমেন্ট ট্রেইনি।
এতে অতিথি হিসেবে উপস্থিত ছিলেন, ইএলডিসি-এর সাবেক ডিরেক্টর অন্তু চন্দ্র সাবেক যুগ্ম সাধারণ সম্পাদক সাইদুল ইসলাম চৌধুরী, ফাউন্ডিং মেম্বর এবং প্রতিষ্ঠাকালিন সাধারন সম্পাদক মেহেদি হাসান এবং সাবেক সভাপতি সামিউল ইসলাম জিসান।
সেশন জুড়ে নেতৃত্ব বিকাশ, দলগত কাজের কৌশল, ক্লাবের সাংগঠনিক কাঠামো ও ভবিষ্যৎ পরিকল্পনা নিয়ে বিভিন্ন দিকনির্দেশনা প্রদান করা হয়, এছাড়া ট্রেইনিদের আত্মবিশ্বাস ও দক্ষতা বৃদ্ধিতে বক্তারা নানান দিকনির্দেশনা দেন।
অনুষ্ঠানে ইএলডিসি-এর সাধারণ সম্পাদক কাজী যুহায়ের আনান লাজিম বলেন, “এমটি রিক্রুটমেন্ট ৫.০ ছিল আমাদের একটি স্বচ্ছ ও প্রতিযোগিতামূলক নিয়োগ প্রক্রিয়া। আজকের দিনটি শুধু অভ্যর্থনা নয়, বরং নতুন সদস্যদের মধ্যে নেতৃত্ব ও টিমওয়ার্কের বীজ বপনের সময়। আমরা বিশ্বাস করি, এই নতুন ট্রেইনিরা ক্লাবের কার্যক্রমে নতুন গতি আনবে।”
এসময় প্রেসিডেন্ট শাহরিয়ার আলম সাফল্য বলেন, “ইএলডিসি সবসময় নেতৃত্ব, দক্ষতা ও সম্ভাবনার বিকাশে বিশ্বাস করে। এমটি রিক্রুটমেন্ট ৫.০- এর মাধ্যমে আমরা যে ৩৩ জন নতুন ম্যানেজমেন্ট ট্রেইনি নির্বাচন করেছি, তারা আগামী দিনে ইএলডিসি-এর নেতৃত্ব কাঠামোকে আরও শক্তিশালী করবে। আজকের এই সেশন তাদের আত্মবিশ্বাস ও সক্ষমতা বৃদ্ধির একটি গুরুত্বপূর্ণ যাত্রার শুরু।”উল্লেখ্য, এবারের ম্যানেজমেন্ট ট্রেইনি নিয়োগ প্রক্রিয়ায় আবেদন করে ২০০-এর বেশি শিক্ষার্থী, যাদের মধ্যে অ্যাপটিটিউড টেস্ট এবং পরবর্তী ভাইভা রাউন্ড শেষে ৩৩ জনকে চূড়ান্তভাবে নির্বাচিত করা হয়। অ্যাপটিটিউড টেস্টে উত্তীর্ণ ৫০ জনকে ঢাকা ক্যাম্পাসে ভাইভার জন্য ডাকা হয়, যেখান থেকে সর্বোচ্চ দক্ষতা ও নেতৃত্বগুণ বিবেচনায় নেওয়া হয় চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত।
